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Comune di Portacomaro
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DescrizioneRiferimento normativo: Art. 16, c. 1, d.lgs. n. 33/2013
Contenuti: Conto annuale del personale e relative spese sostenute, nell'ambito del quale sono rappresentati i dati relativi alla dotazione organica e al personale effettivamente in servizio e al relativo costo, con l'indicazione della distribuzione tra le diverse qualifiche e aree professionali, con particolare riguardo al personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico
Aggiornamento: Annuale (art. 16, c. 1, d.lgs. n. 33/2013)
Anno 2023
Dimissioni per collocamento in pensione di anzianità per Dipendente Cat B, a partire dal 01/03/2024 (DGC 38 del 01/08/2023 consultabile agli atti presso gli Uffici del Comune)

Anno 2022
Dimissioni per raggiungimento quota 100 di Dipendente Cat D, Settore tecnico, a partire dal 16/04/2022 (DGC 36 del 18/10/2021 consultabile agli atti presso gli Uffici del Comune)

Anno 2019
Assunzione a tempo indeterminato, con contratto part time di 25 ore settimanale di dipendente Cat B3, mansioni autista autobus, a partire dal 01/02/2019 (Determinazione del Servizio finanziario nr. 22 del 21/01/2019 consultabile agli atti presso gli uffici del Comune)
Modifica dell'orario del dipendente Cat B3, masioni autista autobus, da part time  di 25 ore a part time di 35 ore (DGC 78 del 06/12/2019 consultabile agli atti presso gli Uffici del Comune)

(Sezione aggiornata al mese di maggio 2024)


Documenti e Allegati

Pagina aggiornata il 17/05/2024 15:12

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